为落实吉林省交通行业职工素质提升计划，进一步推进骨干校建设，6月12日上午，吉林省交通运输厅副巡视员闫长文、省高速公路管理局副局长张清田、副局长谢玉田、纪检书记张国臣、人事劳资教育处处长唐艺彬等领导莅临我院，与我院继续教育分院举行建立培训基地，提升职工素质对接合作活动。刘耀辉院长、高树德副院长、刘双山副书记、武海副书记、院长助理赵黎明及继续教育分院负责人参加了此次对接活动。

     刘耀辉院长代表学院对省交通运输厅、省高管局各位领导的到来表示欢迎。刘院长说， 2010年，我院被确定为国家重点百所骨干院校之一，这是学院发展史上具有里程碑意义的一件大事，这意味着我院发展前景更加广阔。成绩取得得益于省交通厅领导的长期关怀和帮助，在政策上有力支持。为全面提升学院的社会服务功能，加强校企之间交流合作，使我院成为吉林交通事业培养高素质技能型专门人才和为交通行业、企业开展技术服务的平台，进一步推进我院骨干校建设，刘院长表示，要从图书资源、网络资源上为省高管局无偿提供服务。更好地为交通行业发展做出贡献。

      交通运输厅副巡视员闫长文也做了重要讲话，他说，没有教育支持，就没有企业的发展，交职学院为我省交通人才培养做出了重大贡献，赢得了社会各界的广泛赞誉，被誉为吉林省交通事业的“黄埔”。随着高速公路快速发展，现在有职工6100人，“十二五”末，要达到12000人左右，人员的增多、知识更新周期加快，必须通过培训使职工的素质得到提高和更新，我们根据需求制定出近期、中期、长期发展规划。闫长文副巡视员表示，首期投入20万进行职工培训，在工作上给予学院大力支持。最后，刘院长说，我们的责任重大，做为高管局培训基地，根据项目需要，我们要制定具体方案，从教学理念、教师队伍、技术创新、科技手段上，给予大力支持，为吉林省交通事业做出更大的贡献。